Persoonlijk ontwikkelingsplan

POP
Wat wil ik leren op stage (SMART–methodiek)  
Werkprocessen waar ik mijn focus op wil leggen:  1.1 Beoordeelt de opdracht en bespreekt deze met de opdrachtgever  Competenties: Ik wil aan het eind van mijn stage een positieve vooruitgang zien in het vragen van meer informatie over projecten die ik ontvang. Zo zorg ik ervoor dat de behoeftes en verwachtingen van de klant of mijn collega's duidelijk genoeg zijn voor mijzelf, zodat ik een beter beeld kan schetsen van wat de realisatie hoort te zijn.  Hoe kan ik na mijn stage zien dat deze competentie verbetert is? Door het vragen voor meer informatie bij elke opdracht, zorg ik ervoor dat ik minder ontwerpen hoef te maken en deze minder vaak terug krijg om wijzigingen toe te passen. Dit betekent ook dat ik meer projecten kan laten zien in tegenstelling tot mijn vorige stage.  1.4 Maakt het ontwerp Competenties: Ik ben op school vooral bezig geweest met onderzoeken en het maken van meerdere verschillende concepten, hier ging veel meer tijd in dan het werkelijke ontwerpen van het eindproduct. Ik ben echter de enige vormgever in het bedrijf dus er zal meer tijd in het ontwerpen moeten zitten en in sommige vallen GEEN onderzoek, plan van aanpak en concepten. Ik wil dat aan het eind van mijn stage elke collega een positief verhaal heeft over niet alleen mijn karakter maar ook de producten die ik lever.  Hoe kan ik na mijn stage zien dat deze competentie verbetert is? Nogmaals zal ik meerdere projecten kunnen laten zien omdat er minder tijd in wat er voorafgaat zit. Ik wil in mijn laatste week een rondje doen en noteren wat mijn collega's van mijn werk vinden zodat ik erachter kan komen of ik voortgang heb geboekt in opzicht van mijn vorige stage.  
Loopbaancompetenties waar ik mijn focus op wil leggen:  Is op tijd op werk  Door gebrek aan motivatie, grote afstanden en ongeluk met het openbaar vervoer ben ik op mijn vorige stage en school heel vaak te laat geweest. Mijn afstudeerstage is echter motiverend, in de buurt en op loopafstand. Er is dus geen enkele reden voor mij om te laat te zijn. Ik wil mijn collega's laten zien wat ze van mij kunnen verwachten. Ik wil ze niet laten wachten en daarnaast ben ik toe aan de zelfdiscipline die nodig is om elke morgen op te staan en de dag goed te beginnen. Aan het eind van mijn stage wil ik dat deze competentie 2x beoordeeld is met "altijd" of "meestal". 
Komt afspraken na  Door het goed inplannen van mijn agenda en niet te veel hooi op mijn vork te nemen kan ik er voor zorgen dat ik mijn deadlines haal en kwaliteit lever. Als er een situatie is waar ik een komende deadline niet ga halen, moet ik eerlijk zijn en vroegtijdig met mijn collega's overleggen of om hulp vragen. Ik noteer dus ook alle projecten en kan zo bijhouden wanneer welke af is. Aan het eind van mijn stage wil ik zien dat ik opdrachten heb opgekregen, besproken, gemaakt, ingeleverd en goedgekeurd. 
Neemt initiatief  Ik wil tijdens mijn stage meer initiatief tonen en als hier ruimte voor is, zelf projecten op pakken bij mijn collega's. Zo laat ik namelijk zien dat ik een proactieve houding heb en graag andere mensen help, dit is een gewaardeerde eigenschap in het bedrijfsleven. Door het nemen van initiatief zal ik zien dat ik meerdere verschillende projecten heb en ik ga ook bijhouden welke projecten ik gekregen heb en bij welke ik mezelf heb aangeboden om te helpen.